Text copied to clipboard!
Tytuł
Text copied to clipboard!Dyrektor Sportowy
Opis
Text copied to clipboard!
Poszukujemy doświadczonego i zmotywowanego Dyrektora Sportowego, który dołączy do naszego zespołu i będzie odpowiedzialny za rozwój strategii sportowej oraz zarządzanie operacjami sportowymi w naszej organizacji. Osoba na tym stanowisku będzie kluczowym liderem, który będzie współpracować z trenerami, zawodnikami oraz zarządem, aby zapewnić sukces sportowy i organizacyjny.
Dyrektor Sportowy będzie odpowiedzialny za opracowanie i wdrażanie długoterminowej wizji sportowej, rekrutację i rozwój zawodników oraz trenerów, a także za nadzorowanie codziennych operacji związanych z działalnością sportową. Będzie również współpracować z działem finansowym w celu zarządzania budżetem sportowym oraz z działem marketingu w zakresie promocji i budowania wizerunku klubu lub organizacji.
Idealny kandydat powinien posiadać doświadczenie w zarządzaniu sportem, doskonałe umiejętności organizacyjne oraz zdolność do podejmowania strategicznych decyzji. Powinien także wykazywać się umiejętnością pracy w dynamicznym środowisku oraz zdolnością do budowania i utrzymywania relacji z kluczowymi interesariuszami, takimi jak sponsorzy, media i organizacje sportowe.
Obowiązki Dyrektora Sportowego obejmują również analizę wyników sportowych, identyfikację obszarów do poprawy oraz wdrażanie innowacyjnych rozwiązań w celu zwiększenia efektywności i konkurencyjności zespołu. Osoba na tym stanowisku powinna być pasjonatem sportu, posiadać silne umiejętności przywódcze oraz zdolność do motywowania zespołu do osiągania najlepszych wyników.
Jeśli jesteś osobą z doświadczeniem w zarządzaniu sportem, masz strategiczne podejście do rozwoju organizacji sportowej i chcesz mieć realny wpływ na sukces sportowy, zapraszamy do aplikowania na to stanowisko.
Obowiązki
Text copied to clipboard!- Opracowanie i wdrażanie strategii sportowej organizacji.
- Rekrutacja i rozwój zawodników oraz trenerów.
- Zarządzanie budżetem sportowym i alokacja zasobów.
- Analiza wyników sportowych i wdrażanie działań poprawczych.
- Współpraca z działem marketingu w zakresie promocji klubu.
- Budowanie i utrzymywanie relacji z kluczowymi interesariuszami.
- Monitorowanie trendów i innowacji w branży sportowej.
- Zapewnienie zgodności z regulacjami i standardami sportowymi.
Wymagania
Text copied to clipboard!- Doświadczenie w zarządzaniu sportem lub pokrewnym obszarze.
- Znajomość strategii sportowych i procesów zarządzania zespołem.
- Umiejętność podejmowania decyzji i rozwiązywania problemów.
- Silne umiejętności organizacyjne i przywódcze.
- Znajomość budżetowania i zarządzania finansami w sporcie.
- Zdolność do pracy w dynamicznym środowisku.
- Doskonałe umiejętności komunikacyjne i negocjacyjne.
- Pasja do sportu i chęć osiągania wysokich wyników.
Potencjalne pytania na rozmowie
Text copied to clipboard!- Jakie masz doświadczenie w zarządzaniu organizacją sportową?
- Jakie strategie stosujesz w celu poprawy wyników sportowych?
- Jakie są Twoje metody rekrutacji i rozwoju zawodników?
- Jak radzisz sobie z zarządzaniem budżetem sportowym?
- Jakie są Twoje doświadczenia w budowaniu relacji ze sponsorami?
- Jakie innowacje wprowadziłeś w swojej dotychczasowej pracy?
- Jakie są Twoje kluczowe umiejętności przywódcze?
- Jak radzisz sobie z presją i dynamicznym środowiskiem pracy?
